矛盾纠纷排查化解“百日会战”攻坚行动开展以来,两当县紧紧围绕“以点带面推动社会治理提质升级,健全常态化排查整治机制,有效防范化解影响社会安全的矛盾纠纷,把重大矛盾风险化解在萌芽解决在基层,为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利提供坚强保障”这一目标,高站位,强推动,坚持做到“四抓”,确保“百日会战”攻坚行动深入开展,有序推进,取得实效。
抓责任落实,加强组织领导 一是成立了由县委常委、政法委书记任组长的领导小组及其办公室专抓此项工作。印发了《两当县集中开展矛盾纠纷排查化解“百日会战”攻坚行动实施方案》,就开展“百日会战”攻坚行动的目标任务、工作重点、部门职责、时间阶段安排等都作了全面安排部署。二是明确乡镇属地管理和县直单位属事管理责任。建立健全重大纠纷“四明确”(明确包案领导、责任单位、责任人和完成时限)和“五个一”(一个问题、一名责任领导、一个调处班子、一套调处方案、一个解决期限)包案责任制。三是明确各方职责。乡镇由政法委员牵头统筹开展矛盾纠纷排摸,进一步完善综治、信访、法庭、派出所、司法所、村委会联动机制,形成矛盾纠纷排查化解合力。部门严格落实各自职责,充分发挥职能作用,切实担负起“百日会战”的重要责任。通过各方努力,力争做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交。 抓舆论宣传,营造浓厚氛围 各乡镇、各成员单位充分利用召开会议、“民事直说”、入户走访、悬挂横幅、微信“千村千群”、微信公众号等方式,开展矛盾纠纷排查化解“百日会战”攻坚行动宣传教育活动,坚持把法治宣传、警示教育、思想教育贯穿矛盾纠纷排查化解“百日会战”攻坚行动全过程,切实增强群众知法守法用法意识。在去年12月2日全县宪法宣传日大型宣传活动中开展了矛盾纠纷排查化解“百日会战”集中宣传活动。元旦春节期间,各乡镇(工作站)、各单位充分利用务工人员返乡比较集中,结合双节走访慰问等有利时机,通过召开会议、悬挂横幅、窗口单位电子显示屏、大喇叭等多种载体和形式,加大法律政策和疫情防控工作宣传力度,营造浓厚的社会舆论氛围。 抓机制落实,全面摸排化解 一是将“百日会战”攻坚行动同综治网格化管理紧密结合。结合深化综治网格化管理,充分发挥综治网格员队伍的作用,按照乡不漏村、村不漏户、户不漏人和不漏重点场所的要求,全面动员多方参与,全方位、多层次、多角度开展“地毯式”“拉网式”排查,紧盯重点信访积案、重点人群,全面排查涉及群众切身利益的矛盾纠纷,对重点人员,及时建立完善台账,确保做到排查到位、化解到位。二是将“百日会战”攻坚行动同“民事直说”紧密结合。各乡镇(工作站)充分利用12月10日、元月10日、2月10日“民事直说”说事会,将矛盾纠纷排查化解列为说事会固定议程,组织121个村社区集中开展矛盾纠纷和安全隐患排查化解。结合“四无创建”工作,县政法机关组织干警参加“民事直说”会,协助乡村两级开展矛盾纠纷排查化解并开展法律咨询服务等。三是将“百日会战”攻坚行动同巩固拓展脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴紧密结合。通过乡镇干部、驻村工作队员、结对帮扶干部入户走访群众,积极开展“我为群众办实事”活动,了解社情民意,帮助群众排忧解难办实事,排查化解各类矛盾纠纷。四是将“百日会战”攻坚行动同重大信访积案集中化解紧密结合。对重大疑难纠纷采取部门联合攻坚等措施,由县公安局牵头,纪委监委、政法委、信访局、法院、司法局等相关单位和乡村两级干部、人大代表、政协委员等共同参与,对长期信访的1件涉法涉诉信访问题进行了集中攻坚化解。 抓督导检查,推动工作落实 为推动“百日会战”攻坚行动深入有效开展,去年11月26日召开了全县矛盾纠纷排查化解“百日会战”推进会,会上通报了各乡镇、各相关单位开展排摸化解矛盾纠纷的情况,就深入开展矛盾纠纷排查化解“百日会战”进行了再安排、再部署。12月上旬开始,由县级政法单位主要领导带队分片,结合岁末年初维护社会稳定、开展“四无创建”、疫情防控等重点工作,对各乡镇、各相关单位开展矛盾纠纷百日会战攻坚行动的情况进行了督查。在年终平安建设工作考核中,将矛盾纠纷排查化解“百日会战”攻坚行动开展情况列为考核重要内容,力促攻坚行动深入有效开展。 截至目前,全县共排摸矛盾纠纷71件,已化解64件,正在化解7件。其中,各乡镇工作站共排摸矛盾纠纷54件,已经化解54件;县直14个成员单位共排摸矛盾纠纷17件,已化解10件,正在化解7件。全县未发生影响社会稳定的重大疑难纠纷和群体性上访问题。